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街道2017年上半年工作总结
[05-18 21:49:48] 来源:http://www.56qiuzhi.com 工作总结范文 阅读:8500次
概要:20--年上半年,东城街道党工委、办事处在区委区政府的正确领导下,紧紧围绕深入学习贯彻党的十八大精神和区委十一届三次全委(扩大)会议精神,全面加强党的建设,着力转变干部作风,积极发展辖区经济,努力推动东城经济及各项社会事业持续、协调发展,全力塑造“文明东城”、“和谐东城”新形象。现将各项工作完成情况汇报如下:一、注重招商,加强服务,经济发展势头良好党工委坚持以“盘活、挖潜”为措施,围绕商贸流通业、休闲娱乐业、现代服务业等第三产业的税源空间,狠抓重点项目。立足新开盘小区抓规模效应,先后形成校园经济、地方民族小吃、土产日杂等特色行业聚集区,盘活闲置资产48处。全年税收任务343万元,截止目前完成173.5万元,完成任务数的50.5%。二、积极动员,迅速行动,棚户区改造和房屋拆迁工作和谐推进今年以来,东城街道高度重视棚户区拆迁改造工作,积极动员街道、社区迅速行动起来,集中精力,迎难而上,全心投入拆迁任务中,全力推进城市拆迁工作顺利进行,为***区城市面貌大提升奠定良好的基础。东城街道涉及棚户区改造片区14个。现已召开棚户区改造征收动员大会1次,举办拆迁业务工作培训会2期,
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20--年上半年,东城街道党工委、办事处在区委区政府的正确领导下,紧紧围绕深入学习贯彻党的十八大精神和区委十一届三次全委(扩大)会议精神,全面加强党的建设,着力转变干部作风,积极发展辖区经济,努力推动东城经济及各项社会事业持续、协调发展,全力塑造“文明东城”、“和谐东城”新形象。现将各项工作完成情况汇报如下:
一、注重招商,加强服务,经济发展势头良好
党工委坚持以“盘活、挖潜”为措施,围绕商贸流通业、休闲娱乐业、现代服务业等第三产业的税源空间,狠抓重点项目。立足新开盘小区抓规模效应,先后形成校园经济、地方民族小吃、土产日杂等特色行业聚集区,盘活闲置资产48处。全年税收任务343万元,截止目前完成173.5万元,完成任务数的50.5%。
二、积极动员,迅速行动,棚户区改造和房屋拆迁工作和谐推进
今年以来,东城街道高度重视棚户区拆迁改造工作,积极动员街道、社区迅速行动起来,集中精力,迎难而上,全心投入拆迁任务中,全力推进城市拆迁工作顺利进行,为***区城市面貌大提升奠定良好的基础。东城街道涉及棚户区改造片区14个。现已召开棚户区改造征收动员大会1次,举办拆迁业务工作培训会2期,全部进行了前期基本情况调查。在拆迁业务培训班上,邀请了***区房屋拆迁征收管理局***局长分别从政策法规和工作技巧入手,结合街道拆迁工作实际,进行了拆迁政策解读和工作实践探讨,有效提升了全体与会人员的拆迁业务水平,为推进街道拆迁安置工作打下了坚实的基础。年初,东城街道派出8名拆迁干部参与***片区棚户区改造工作,保质保量完成了该片区拆迁任务。
三、立足现实,完善保障,强化社区服务功能
(一)注重实效,着力做好为老服务工程
为进一步完善我区社会保障体系建设,促进老年服务业的发展,同时也为了更好的改善空巢老人养老赡老问题。我街道拟在通辽市***区境内,建设***区(东城)老年公寓养护楼建设项目,该项目建设地点为***区西顺路北段路西,总占地面积2231.5㎡,项目总投资1500.00万元,项目设计已基本完成。现正进行***区(东城)老年公寓养护楼建设项目审批工作。
(二)以人为本,实施帮扶就业工程
党工委坚持从社区居民最关心、最需要的方面入手,不断加大投入,在进一步完善社区教育、医疗、养老保险、就业等服务上,建立健全社会救助平台,构建了以最低生活保障专项救助、廉租房补贴、社会互助为主要内容的社会救助体系,以逐步减少困难群体。辖区共有低保户1740户、4049人,其中A类23户34人,B类657户1425人,C类1060户2590人。4月份经过入户核实清理41户、减员75人。为88户低保户报销药费310211元。上报低保户常年需要药品救助381人。为548人办理“享受80周岁老龄津贴”。在大力落实政策就业的同时,做好宣传发动、就业培训、职业介绍、劳动维权四步工作,层层推进就业工作。上半年完成完成城镇失业人员就业90人,其中就业困难人员就业51人,再就业53人。累计完成城镇居民养老保险60岁以上541人,60岁以下137人;审批20--年辖区创业小额担保贷款47人;组织辖区职业技能培训219人。
(三)整合资源,实施与民同乐工程
党工委积极整合各类资源,三管齐下推进社区文化建设。一是抓阵地建设。依托辖区单位、包联单位开展共建活动,整合资源,为小区增设健身器材,为居民提供了文体活动场所,现有室内老年活动中心四个,平均面积都达到200平以上。室外活动场地13个,门球场地3处,文化广场5个,辖区内现有晨练点16个。二是抓队伍建设。街道现有门球队两个、秧歌队两个,健身操队一个、太极拳队一个、交谊舞队一个。经常参加体育锻炼的老年人达到2500人。三是抓活动载体。先后组织开展了健身操比赛,门球比赛等活动,丰富了居民文化生活,陶冶了情操,为“两城”创建营造氛围。 (四)多管齐下,实施环境美化工程。
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党工委以“两城”创建为契机,加大卫生整治力度,在开展爱国卫生月活动的基础上开展百日攻坚活动。半年出资近10万元,雇用小铲车、翻斗车60台次,同时协调环卫处出车80台次,对辖区内多年积存的基建残土、拆迁片区、西河堤进行清理。通过街居干部的努力,居民生活环境得到明显改善。
(五)抓场所建设,完善基础设施工程
积极筹划重新划分社区,增加社区指数。在原有7个社区的基础上,增加3个社区。同时,筹划社区办公场所建设。上半年,积极协调开发商在金龙苑小区内建设近一千平社区办公场所,预计下半年开工,年内完工。
(六)创新举措,完善人口提素工程
开展“流动人口计划生育维权服务”,全办流入总人口为4574人,享受流动人口优先优惠政策人数为900余人。另外,今年专门就流动人口平台的操作进行了业务培训,并召开计生专干会议8次,精心安排流动人口的信息采集工作,明确流动人口平台操作员6名,办事处并配备了专职平台操作员1名,为我办流动人口网络工作奠定了良好的基础。深入开展“婚育新风进万家”和“关爱女孩”行动,建立人口文化长廊6处,***社区新建“新家庭文化屋”一处,并在市妇联的支持扶住下建立了0-3岁婴幼儿早教基地,与奥宝贝幼儿园联合开展早起教育活动。
四、明确重点,积极创新,拓展街道党建新领域
街道党工委紧紧围绕服务居民这条主线,按照承载力强、带动力强、联合力强、内容具体丰富、党员群众乐于参与的原则,精心设计“民情流水线”服务工程。在社会管理创新工作中,根据各社区的人口状况、出租屋数量、社区管理工作难易程度等情况,实施“网格化管理和服务”,将社区细化成居民小组,对每个小组实行“一组三员”的网格管理模式,即每个居民小组配备管理员(社区干部)、协管员(居民小组长)、督导员(街道干部),把人、地、物、房、事、组织全部纳入网格管理,真正做到“小事不出社区、大事不出办事处、重大矛盾纠纷不上交”,使群众的合理诉求得到妥善解决,使影响社会稳定的突出问题得到有效化解。
五、排查化解突出矛盾,维护稳定大局
通过调查摸底共梳理信访案件和信访隐患17件, 180余人次,其中重点是拆迁改造和高层遮光引发的,努力安抚居民情绪,做好稳控工作,同时协调有关部门,努力解决问题;对辖区拆迁地段居民进行逐一入户访问,了解掌握居民希望愿望,及时与开发商沟通,提前预测矛盾,提前化解矛盾。
20--年上半年,东城街道党工委、办事处在区委区政府的正确领导下,紧紧围绕深入学习贯彻党的十八大精神和区委十一届三次全委(扩大)会议精神,全面加强党的建设,着力转变干部作风,积极发展辖区经济,努力推动东城经济及各项社会事业持续、协调发展,全力塑造“文明东城”、“和谐东城”新形象。现将各项工作完成情况汇报如下:
一、注重招商,加强服务,经济发展势头良好
党工委坚持以“盘活、挖潜”为措施,围绕商贸流通业、休闲娱乐业、现代服务业等第三产业的税源空间,狠抓重点项目。立足新开盘小区抓规模效应,先后形成校园经济、地方民族小吃、土产日杂等特色行业聚集区,盘活闲置资产48处。全年税收任务343万元,截止目前完成173.5万元,完成任务数的50.5%。
二、积极动员,迅速行动,棚户区改造和房屋拆迁工作和谐推进
今年以来,东城街道高度重视棚户区拆迁改造工作,积极动员街道、社区迅速行动起来,集中精力,迎难而上,全心投入拆迁任务中,全力推进城市拆迁工作顺利进行,为***区城市面貌大提升奠定良好的基础。东城街道涉及棚户区改造片区14个。现已召开棚户区改造征收动员大会1次,举办拆迁业务工作培训会2期,全部进行了前期基本情况调查。在拆迁业务培训班上,邀请了***区房屋拆迁征收管理局***局长分别从政策法规和工作技巧入手,结合街道拆迁工作实际,进行了拆迁政策解读和工作实践探讨,有效提升了全体与会人员的拆迁业务水平,为推进街道拆迁安置工作打下了坚实的基础。年初,东城街道派出8名拆迁干部参与***片区棚户区改造工作,保质保量完成了该片区拆迁任务。
三、立足现实,完善保障,强化社区服务功能
(一)注重实效,着力做好为老服务工程
为进一步完善我区社会保障体系建设,促进老年服务业的发展,同时也为了更好的改善空巢老人养老赡老问题。我街道拟在通辽市***区境内,建设***区(东城)老年公寓养护楼建设项目,该项目建设地点为***区西顺路北段路西,总占地面积2231.5㎡,项目总投资1500.00万元,项目设计已基本完成。现正进行***区(东城)老年公寓养护楼建设项目审批工作。
(二)以人为本,实施帮扶就业工程
党工委坚持从社区居民最关心、最需要的方面入手,不断加大投入,在进一步完善社区教育、医疗、养老保险、就业等服务上,建立健全社会救助平台,构建了以最低生活保障专项救助、廉租房补贴、社会互助为主要内容的社会救助体系,以逐步减少困难群体。辖区共有低保户1740户、4049人,其中A类23户34人,B类657户1425人,C类1060户2590人。4月份经过入户核实清理41户、减员75人。为88户低保户报销药费310211元。上报低保户常年需要药品救助381人。为548人办理“享受80周岁老龄津贴”。在大力落实政策就业的同时,做好宣传发动、就业培训、职业介绍、劳动维权四步工作,层层推进就业工作。上半年完成完成城镇失业人员就业90人,其中就业困难人员就业51人,再就业53人。累计完成城镇居民养老保险60岁以上541人,60岁以下137人;审批20--年辖区创业小额担保贷款47人;组织辖区职业技能培训219人。
(三)整合资源,实施与民同乐工程
党工委积极整合各类资源,三管齐下推进社区文化建设。一是抓阵地建设。依托辖区单位、包联单位开展共建活动,整合资源,为小区增设健身器材,为居民提供了文体活动场所,现有室内老年活动中心四个,平均面积都达到200平以上。室外活动场地13个,门球场地3处,文化广场5个,辖区内现有晨练点16个。二是抓队伍建设。街道现有门球队两个、秧歌队两个,健身操队一个、太极拳队一个、交谊舞队一个。经常参加体育锻炼的老年人达到2500人。三是抓活动载体。先后组织开展了健身操比赛,门球比赛等活动,丰富了居民文化生活,陶冶了情操,为“两城”创建营造氛围。 (四)多管齐下,实施环境美化工程。
www.56qiuzhi.com
党工委以“两城”创建为契机,加大卫生整治力度,在开展爱国卫生月活动的基础上开展百日攻坚活动。半年出资近10万元,雇用小铲车、翻斗车60台次,同时协调环卫处出车80台次,对辖区内多年积存的基建残土、拆迁片区、西河堤进行清理。通过街居干部的努力,居民生活环境得到明显改善。
(五)抓场所建设,完善基础设施工程
积极筹划重新划分社区,增加社区指数。在原有7个社区的基础上,增加3个社区。同时,筹划社区办公场所建设。上半年,积极协调开发商在金龙苑小区内建设近一千平社区办公场所,预计下半年开工,年内完工。
(六)创新举措,完善人口提素工程
开展“流动人口计划生育维权服务”,全办流入总人口为4574人,享受流动人口优先优惠政策人数为900余人。另外,今年专门就流动人口平台的操作进行了业务培训,并召开计生专干会议8次,精心安排流动人口的信息采集工作,明确流动人口平台操作员6名,办事处并配备了专职平台操作员1名,为我办流动人口网络工作奠定了良好的基础。深入开展“婚育新风进万家”和“关爱女孩”行动,建立人口文化长廊6处,***社区新建“新家庭文化屋”一处,并在市妇联的支持扶住下建立了0-3岁婴幼儿早教基地,与奥宝贝幼儿园联合开展早起教育活动。
四、明确重点,积极创新,拓展街道党建新领域
街道党工委紧紧围绕服务居民这条主线,按照承载力强、带动力强、联合力强、内容具体丰富、党员群众乐于参与的原则,精心设计“民情流水线”服务工程。在社会管理创新工作中,根据各社区的人口状况、出租屋数量、社区管理工作难易程度等情况,实施“网格化管理和服务”,将社区细化成居民小组,对每个小组实行“一组三员”的网格管理模式,即每个居民小组配备管理员(社区干部)、协管员(居民小组长)、督导员(街道干部),把人、地、物、房、事、组织全部纳入网格管理,真正做到“小事不出社区、大事不出办事处、重大矛盾纠纷不上交”,使群众的合理诉求得到妥善解决,使影响社会稳定的突出问题得到有效化解。
五、排查化解突出矛盾,维护稳定大局
通过调查摸底共梳理信访案件和信访隐患17件, 180余人次,其中重点是拆迁改造和高层遮光引发的,努力安抚居民情绪,做好稳控工作,同时协调有关部门,努力解决问题;对辖区拆迁地段居民进行逐一入户访问,了解掌握居民希望愿望,及时与开发商沟通,提前预测矛盾,提前化解矛盾。
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