2017年春学期中小学德育工作计划

　　（六）、量化考核

　　为了科学地考核、评价班主任履行职责、完成任务的情况，提高全班主任的工作积极性，规范并加强学校的常规管理，根据我校的实际情况，特制定班主任量化考核细则。

　　1、考核原则：

　　1）、考核过程坚持公开、公正、公平的原则。

　　2）、每周考核一次，每月进行汇总，公布每个人的成绩。

　　3)、考核办法：

　　考核分两部分：班主任工作考核，班级工作考核。

　　2、量化考核结果的使用：

　　依据考核方案，计算出每位班主任的学年量化考核得分，量化考核结果是评优评先、职称评定的主要依据。

　　3、考核的具体细则见方案。

　　（七）、团队工作

　　1、指导思想：

　　以加强团员队伍建设，增强团员意识，调动团员学生积极性，增加团组织的凝聚力，全面提高团员素质工作为重心，坚持素质教育为导向，切实服务素质教育，服务青少年健康成长，努力开创我校共青团、少先队工作的新局面。　　

　　2、工作目标：

　　1）、按照学校工作开展行之有效的活动，提高团员、少先队员的综合素质，发挥团员、少先队员的先锋带头作用。 www.56qiuzhi.com

　　2）、进一步加强团队基础建设。重视加强团队活动建设，做到"月月有主题"，同时要不断加强团队阵地建设，充分发挥鼓号队、大队部、红领巾广播等团队阵地的作用。3、具体工作计划见团队工作计划。

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