个人简历怎么写

　　临近毕业，许多求职者在忙着赶论文的时候也忙着准备个人简历，准备校园招聘会及各类面试！但通过走访几所大学，发现许多学生并不知道个人简历怎么去写才能让企业公司满意！这里深圳人才网0755rc.com总结了一些个人简历写作技巧！

　　个人简历一般包含以下部分：

　　1、个人基本信息：

　　包括姓名、性别、出生年月、户籍、联系方式、政治面貌、婚姻状况，身高、照片等。其中姓名、性别、出生年月、联系方式是必须的，其他则不一定全写，视情况而定。如应聘国企、事业单位，一般要写政治面貌，而应聘外企就不需要了。

　　2、教育背景：

　　列出就读大学的名称、专业、学位，中学有惊艳奖项的也可列出中学信息，以便向招聘方全方位展现你的优秀素质。如果专业符合职位要求，所学课程没必要全列，可以列几门与职位相关较大的课程，也可以不列。如果专业与职位不符，可以列相关的双学位或选修课程，优秀学生干部、专项奖学金等可增加简历亮点。

　　3、求职意向：

　　不要写得笼统、模糊，最好是行业+职位名称或者是精准的职位名称，如IT领域销售类工作，以便HR快速搜索到你。

　　4、实习、工作经历

　　对于刚踏上社会的大学生来说，这部分包括勤工助学、课外活动、义务工作、参加各种各样的团体组织、实习经历等。这部分内容要写得详细些，指明你在社团中、活动中做了哪些工作，取得了什么样的成绩，力求适合对方的企业文化。用人单位要通过求职者的这些经历考查其团队精神、组织协调能力等。

　　对于职场老鸟，这部分不要光陈述你的工作内容，而要强调你的职责、在工作中取得的成就，而且要避免空话、套话。可用具体的方式表述，如展示你过去的头衔、获得的奖励以及数据等，对过往单位可通过描述其规模、行业地位、发展状况等来介绍，在知名大型企业的就职经历能够很好地提升简历的被关注度，表现出你对过去工作的胜任，以及对所应聘职位的胜任。

　　5、自我评价

　　用人单位可就此观察求职者的工作、生活态度等。描述性格以及价值观时参照公司企业文化，如一些研发、设计类的职位，可以说自己具有创新意识，抗压能力强。

　　二、个人简历成功要点：

　　1、简短

　　大学生的简历普遍都太长。其实简历内容过多反而会淹没一些有价值的闪光点。而且，每到招聘的时候，一个企业，尤其是大企业会收到很多份简历，工作人员不可能都仔细研读，，再长的简历也超不过3分钟。所以，简历尽量要短。

　　2、不要过分谦虚

　　不要把自己的一切，包括弱项都写进去。有的人简历里特别注明自己某项能力不强，这就是过分谦虚，实际上不写这些并不代表说假话。有的求职学生在简历上写道:"我刚刚走人社会，没有工作经验，愿意从事贵公司任何基层工作。“这也是过分谦虚的表现，这会让招聘者认为你什么职位都适合，其实也就是什么职位都不适合。

　　3、言辞要简洁

　　言辞忌过于华丽，形容词、修饰语过多，容易让招聘方觉得你做作，用简洁、平实的语言描述你曾获得的成绩看起来更真实可信，多用动宾结构的句子效果比较好。

　　4、简历不必做得太花哨

　　除非创意行业，一般简历不必做得太花哨，用质量好一些的白纸就可以了，尽量用A4的纸。现在比较流行做封面，其实没有必要，这会增加简历的厚度。

　　5、不要写上对薪水的要求

　　简历上写上对工资的要求要冒很大的风险，最好不写。如果薪水要求太高，会让企业感觉雇不起你;如果要求太低，会让企业怀疑你的能力。薪水问题还是等进入面试环节再谈吧。

　　6、在文字、排版、格式上不要出现错误

　　有位人事经理说过，当她遇到错别字时就会马上停止阅读，招聘者会认为你不认真，做事草率，即使你的能力再强，这种小失误也会断送你的前程，因此要注重检查简历，标点、格式、排版规范化，打印的页面避免污损，在每一个细节上都做到用心