研究所党建工作成就报告

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　　二是，注重发挥所工会、职代会和妇代会的职能作用，进一步完善所工会暨职代会制度。除年初结合工会、职代会换届，及时补充调整了工会、职代会成员外，还出台了《古建所职代会定期会议制度》和《古建所职代会报告工作制度》。旨在提高职工代表的参政议政能力。今年我所共召开四次全体职工代表大会，及时向大家报告对人事制度和分配制度方案的制订等牵扯到全体职工利益的重大事项，充分听取职工意见，保证职代会知情权、审议权、选择权、监督权等各项职权的正确行使。
　　三是，设置意见箱，坚持财务公开。投诉意见箱挂在二层所长办公室旁边，钥匙指定专人管理，定期开箱梳理汇总。财务公开坚持明白、直接、透明。每季度对财务公开一次，在办公室大厅设立公开栏。
　　二、今后党建工作的思路
　　以邓--理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，是时代的必然选择。邓--理论、“三个代表”重要思想和科学发展观是发展着的马克思主义，是毛泽东思想的继承和发展。古建所党建工作必须以邓--理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，才能把握好单位正确的发展方向，才能促进我所又好又快发展，全面开创古建所党建工作的新局面。
　　（一）树立全面、协调、可持续发展的观念，把党的建设作为一个系统工程来研究。
　　（二）党的建设说到底是做人的工作，在党的建设工作中，要把促进人的全面发展作为出发点和落脚点。
　　（三） 探索参与所属企业重大问题决策的新方法、新途径，进一步提高参与决策的能力和水平。
　　（四）进一步发挥党支部政治核心作用，保证党和国家方针政策的贯彻执行。
　　（五）加强领导班子建设，不断提高领导班子领导发展的能力。
　　（六）加强党的基层组织建设和党员队伍建设，进一步增强党组织的战斗力和凝聚力。
　　（七）抓好人才队伍建设，进一步焕发单位工作的生机活力，进一步提高古建所核心竞争力。

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